按照《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《關(guān)于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2024〕57號)、《山東省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(魯人社規(guī)〔2022〕2號)和省、市事業(yè)單位公開招聘及人員控制總量備案管理有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將濰坊職業(yè)學(xué)院2026年公開招聘工作人員有關(guān)事項公告如下：

一、學(xué)院簡介

濰坊職業(yè)學(xué)院是2001年7月經(jīng)山東省人民政府批準(zhǔn)組建的公辦全日制普通高職院校，是全國優(yōu)質(zhì)專科高等職業(yè)院校、中國特色高水平高職學(xué)校和專業(yè)建設(shè)計劃建設(shè)單位、全國鄉(xiāng)村振興人才培養(yǎng)優(yōu)質(zhì)校建設(shè)單位。

現(xiàn)有奎文、濱海兩個主校區(qū)。總占地面積2000余畝，建筑面積78萬平方米，教學(xué)科研儀器設(shè)備總值達(dá)3.18億元，圖書館藏書188萬余冊。學(xué)院設(shè)有10個全日制二級學(xué)院和多個跨專業(yè)教學(xué)機構(gòu)，開設(shè)“3+2”對口貫通分段培養(yǎng)本科試點專業(yè)7個，三年制高職專業(yè)48個，涵蓋農(nóng)業(yè)、裝備制造、食品藥品、生物與化工、財經(jīng)商貿(mào)、文化藝術(shù)等多個專業(yè)大類，建有中國特色高水平專業(yè)群2個、中央財政支持重點建設(shè)專業(yè)4個、國家級骨干專業(yè)9個、山東省高職教育高水平專業(yè)群5個。

學(xué)院師資力量雄厚�，F(xiàn)有教職工1100余人，二級教授3人，碩士、博士870余人，擁有國家級教學(xué)名師6人、教育部新時代職業(yè)學(xué)校名師名匠1人、全國行業(yè)類職業(yè)教育名師17人、山東省高等學(xué)校教學(xué)名師15人、山東省技術(shù)技能類名師18人，獲評山東省教書育人楷模、省優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、省先進工作者等模范教師20人，聘任發(fā)展顧問、產(chǎn)業(yè)教授等356余人。建有國家級教學(xué)團隊2個、國家級職業(yè)教育教師教學(xué)創(chuàng)新團隊2個、全國石油和化工教育優(yōu)秀教學(xué)團隊3個，建有山東省職業(yè)教育教學(xué)創(chuàng)新團隊、名師工作室、技藝技能傳承創(chuàng)新平臺等省級教師團隊36個。教師在國家級教學(xué)能力大賽中獲獎6項、省級教學(xué)能力大賽中獲獎58項;主持獲國家級教學(xué)成果獎5項、主持參與省級教學(xué)成果獎45項;獲省科技進步獎、省社會科學(xué)優(yōu)秀成果獎、省高等學(xué)校優(yōu)秀科研成果獎等省級以上成果40余項。

二、招聘范圍和條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

3.具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);

4.具備招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;

5.具備招聘崗位所需的其他條件;

6.年齡應(yīng)在40周歲以下(1985年5月8日(含)后出生)，2026年碩士、博士畢業(yè)生報考的，放寬到43周歲及以下(1982年5月8日(含)后出生);

7.國家承認(rèn)的學(xué)歷和學(xué)位證書(2026年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可先提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表，但應(yīng)于2026年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書;其他國內(nèi)畢業(yè)生需要在2026年5月8日之前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書);

國(境)外2026年高校畢業(yè)生須在2026年7月31日以前取得應(yīng)聘崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書，2026年9月30日以前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。對暫未取得國(境)外學(xué)位認(rèn)證的留學(xué)回國人員，可采取“承諾+容缺”方式，允許先行參加考試，未在規(guī)定時間內(nèi)補交者不予聘用;

8.工作經(jīng)歷年限按足年足月累計，工作年限計算截至2026年5月8日(以社保繳費記錄為準(zhǔn))，高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。

在職人員報考，應(yīng)征得有用人權(quán)限部門或單位的同意。定向、委培畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意。

香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

臺灣居民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

(二)不能應(yīng)聘的情形

1.因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，被開除公職的人員。

2.在公務(wù)員招錄或考錄和事業(yè)單位公開招聘中被招考(聘)主管機關(guān)認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得應(yīng)聘的人員。

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

4.現(xiàn)役軍人。

5.在讀的非2026年畢業(yè)生，不得應(yīng)聘。在讀且學(xué)習(xí)形式為全日制的非2026年畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

6.《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)中須回避的情形。

7.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

三、報名、初審和繳費

(一)個人報名

報名時間：2026年5月8日9:00—5月14日16:00

查詢時間：2026年5月8日11:00—5月15日11:00

應(yīng)聘人員登錄濰坊職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站(詳細(xì)請見報名信息，下同)公開招聘報名系統(tǒng)，如實填寫、提交個人信息資料，并上傳本人近期正面免冠數(shù)碼照片(分辨率為160像素(高)×120像素(寬)，文件大小不超過20KB，文件類型為JPG，照片務(wù)必清晰)。每人限報一個崗位，兼報者取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員在資格待審核期內(nèi)可修改報名信息。初審?fù)ㄟ^，報名信息不能更改。未通過初審的人員，可在報名時間內(nèi)改報其他崗位。2026年5月14日16:00后，單位尚未初審或者初審未通過的，不能再改報其他崗位，不能再修改、補充報名信息。

應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。應(yīng)聘人員必須使用有效身份證件進行報名和考試，應(yīng)聘人員的姓名、身份證號碼等個人信息與考試時使用的身份證件所載信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消應(yīng)聘資格。

(二)網(wǎng)上初審

初審時間：2026年5月8日11:00—5月15日11:00

濰坊職業(yè)學(xué)院指定專人負(fù)責(zé)資格初審，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進行資格審查，并反饋初審結(jié)果。對未通過初審的人員，將說明理由;對提交材料不全的，將注明缺失內(nèi)容，并退回應(yīng)聘人員補充。網(wǎng)上報名期間，應(yīng)聘人員可撥打電話(0536-3083283)進行咨詢。

(三)網(wǎng)上繳費

繳費時間：2026年5月8日11:00—5月15日16:00

網(wǎng)上初審?fù)ㄟ^的人員，在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名系統(tǒng)進行網(wǎng)上繳費，逾期未進行網(wǎng)上繳費的，視為自動放棄。報名繳費成功后，不再退費。

根據(jù)省發(fā)展改革、財政部門核定的標(biāo)準(zhǔn)，筆試考務(wù)費的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科50元。

擬享受減免考務(wù)費用的最低生活保障家庭人員、脫貧享受政策人口和防返貧監(jiān)測幫扶對象，不實行網(wǎng)上繳費，資格初審?fù)ㄟ^后，在規(guī)定的繳費時間內(nèi)將相關(guān)證明材料掃描件發(fā)送至指定郵箱3083283@sdwfvc.edu.cn，并撥打招聘單位聯(lián)系電話0536-3083283申請辦理減免考務(wù)費審核確認(rèn)手續(xù)。審核確認(rèn)無誤后，考生報名完成，逾期視為自動放棄。

減免考務(wù)費所需材料包括：本人身份證;最低生活保障家庭人員憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明或低保證，脫貧享受政策人口和防返貧監(jiān)測幫扶對象憑其家庭所在地的縣(市、區(qū))鄉(xiāng)村振興部門出具的有關(guān)證明。

對最終報名確定的應(yīng)聘人數(shù)與計劃聘用人數(shù)比例達(dá)不到3:1的招聘崗位，計劃聘用1人的，取消招聘崗位;計劃招聘2人(含)以上的，按比例核減招聘人數(shù)。取消和核減計劃的情況，在濰坊職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站公布。被取消招聘崗位的應(yīng)聘人員，可在規(guī)定時間內(nèi)由本人申請，改報附件中其他符合條件的崗位，改報只進行一次。

四、資格審查

(一)現(xiàn)場資格復(fù)審

對應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿整個招聘工作的全過程，前后審查結(jié)果不一致的，以后一次審查結(jié)果為準(zhǔn)。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合資格條件，立即取消應(yīng)聘資格，已聘任的予以解聘。

進入面試的應(yīng)聘人員，須進行現(xiàn)場資格復(fù)審。應(yīng)聘人員未按要求進行資格復(fù)審的，視為自動放棄。應(yīng)聘人員需按招聘崗位要求，提交以下材料：

(1)《濰坊職業(yè)學(xué)院公開招聘報名登記表》(內(nèi)含誠信承諾書，有個人簽名、日期，內(nèi)容完整);

(2)身份證原件及復(fù)印件;

(3)國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件，學(xué)信網(wǎng)查詢的《教育部學(xué)籍在線驗證報告》、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、《中國高等教育學(xué)位在線驗證報告》(2026年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可先提交學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表，但應(yīng)于2026年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書;其他國內(nèi)畢業(yè)生需要在2026年5月8日之前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書);

國(境)外留學(xué)人員以國(境)外取得學(xué)歷、學(xué)位應(yīng)聘的，需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)位、學(xué)歷認(rèn)證報告原件及復(fù)印件。國(境)外2026年高校畢業(yè)生和暫未取得認(rèn)證報告的人員，采取“承諾+容缺”方式。未取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書的應(yīng)聘人員需在報名時提供承諾2026年7月31日以前可取得學(xué)歷學(xué)位證書材料的承諾書和能夠證明所學(xué)專業(yè)等崗位要求條件的有資質(zhì)機構(gòu)出具的翻譯資料;已取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書、但未獲得教育部門認(rèn)證的留學(xué)回國人員應(yīng)聘的，還需提供國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書及有資質(zhì)機構(gòu)出具的翻譯資料和承諾在2026年9月30日之前可取得國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的承諾書，在2026年9月30日前補交認(rèn)證報告，未在規(guī)定時間內(nèi)補交者不予聘用。

(4)招聘崗位對工作經(jīng)歷有明確要求的，應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計，工作年限計算截至2026年5月8日(以社保繳費記錄為準(zhǔn));

(5)在職人員應(yīng)聘的，還需提交有用人權(quán)限的單位出具的同意應(yīng)聘介紹信或解除人事(勞動)關(guān)系證明，對出具同意應(yīng)聘介紹信或解除人事(勞動)關(guān)系證明確有困難的，經(jīng)申請同意，可在面試成績公告之日后3個工作日內(nèi)提交，逾期視為自動放棄;

(6)有研究方向要求的需提供研究方向證明(由制定研究生培養(yǎng)方案單位出具);

(7)殘疾人還需提供相關(guān)戶籍(生源)材料、《殘疾人證》或《殘疾軍人證》等;

(8)香港和澳門居民中的中國公民，還需提供《港澳居民來往內(nèi)地通行證》;臺灣學(xué)生和臺灣居民，還需提供《臺灣居民來往大陸通行證》;

(9)招聘崗位要求的其他證明材料。

(二)現(xiàn)場繳費

通過資格復(fù)審的人員，在規(guī)定時間內(nèi)進行繳費，逾期不辦理繳費手續(xù)的，視為放棄。

按照規(guī)定，面試考務(wù)費每人每場次70元。擬享受減免考務(wù)費的應(yīng)聘人員，按規(guī)定程序辦理費用減免手續(xù)。

現(xiàn)場資格復(fù)審、繳費的具體時間、地點另行公布。

五、考試

考試分為筆試和面試，各階段均采用百分制計算應(yīng)聘人員的成績，按規(guī)定程序面向社會公布。

考試將嚴(yán)格組織程序，認(rèn)真執(zhí)行回避制度，具體時間、地點在濰坊職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站另行公布。

(一)筆試

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進行。筆試內(nèi)容包括教育教學(xué)理論、專業(yè)理論、法律法規(guī)和時事政治等知識。教育教學(xué)理論知識包括教育學(xué)、心理學(xué)等內(nèi)容;專業(yè)理論知識根據(jù)崗位專業(yè)不同出題。

為保證新進人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線，根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

(二)面試

面試由濰坊職業(yè)學(xué)院按有關(guān)規(guī)定組織實施。面試體現(xiàn)崗位特點和專業(yè)要求，采用試講或結(jié)構(gòu)化面試方式組織。面試人選從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按1:5比例依次確定，并按規(guī)定程序面向社會公布。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選;筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘;達(dá)不到面試比例的，按實有合格人數(shù)確定面試人選。經(jīng)現(xiàn)場資格復(fù)審不符合應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中按筆試成績依次遞補，并面向社會公布。對遞補人員資格審查的截止時間以發(fā)布通知為準(zhǔn)。

面試成績由考官當(dāng)場評判，去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績。成績在本崗位或本場面試結(jié)束后當(dāng)場向應(yīng)聘人員宣布。

設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線，考生面試成績低于70分的不能進入考察和體檢范圍。實際參加面試人員少于或等于崗位招聘計劃數(shù)的，以該考生當(dāng)日參加同一考官組所有考生的平均分?jǐn)?shù)，確定該崗位面試的合格分?jǐn)?shù)線，對面試成績未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的考生，不能進入考察和體檢范圍。

(三)總成績

面試結(jié)束后，按照筆試成績與面試成績各占40%和60%的比例確定總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定人選，筆試成績?nèi)匀徊⒘械�，采取加試的方式確定考察體檢人選。

六、考察和體檢

濰坊職業(yè)學(xué)院成立考察體檢工作小組，按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1的比例，確定進入考察和體檢范圍人選，并結(jié)合實際確定考察、體檢先后順序。

考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形、同時對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準(zhǔn)確等進行再次審核。按照《關(guān)于進一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求，對考察對象的檔案進行嚴(yán)格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題，進行認(rèn)真調(diào)查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)�？疾祗w檢工作小組實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并撰寫考察材料。應(yīng)聘人員不能按規(guī)定時間接受考察并提供相關(guān)材料的，視為自動放棄。

體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定(申報教師崗位的還需符合山東省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)要求)。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。

對放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，按同一崗位應(yīng)聘人員總成績依次等額遞補。

七、公示和聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，統(tǒng)一在濰坊職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站進行公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期間有異議的，學(xué)院按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由學(xué)院提出聘用意見，并報濰坊市人社局辦理備案相關(guān)手續(xù)，未按規(guī)定時間辦理聘用手續(xù)的，視為放棄聘用資格。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。學(xué)院和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。新聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi),試用期時間按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。應(yīng)聘人員聘用后，除承擔(dān)教育教學(xué)工作外，按照學(xué)院規(guī)定還須承擔(dān)輔導(dǎo)員等學(xué)生管理工作。

根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳等部門關(guān)于人員控制總量備案的有關(guān)規(guī)定，此次招聘人員屬于控制總量人員。

八、其他情況說明

本次招聘，由濰坊職業(yè)學(xué)院具體負(fù)責(zé)招聘的組織實施，并接受社會監(jiān)督，保證招聘工作的公開、公平、公正。

應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間，應(yīng)仔細(xì)閱讀本招聘公告及附件，及時了解濰坊職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，保持通訊暢通有效，以免錯過重要信息而影響考試聘用。因個人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。本次公開招聘嚴(yán)格按照國家、省、市文件和本招聘公告規(guī)定執(zhí)行，如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號)等有關(guān)規(guī)定處理，對招聘工作中存在不誠信情形的應(yīng)聘人員，納入事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠信檔案庫。

本次公開招聘考試不舉辦也不授權(quán)委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與學(xué)院無關(guān)。

其他未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本公告由濰坊職業(yè)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。

九、聯(lián)系方式

咨詢電話：詳細(xì)請見報名信息

監(jiān)督電話：0536-3082706

濰坊職業(yè)學(xué)院網(wǎng)址：詳細(xì)請見報名信息

咨詢電話請在工作時間(8:00-11:30，14:00-16:30)內(nèi)撥打。

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濰坊職業(yè)學(xué)院

2026年4月29日