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宜賓教師招聘

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2026年宜賓學院招聘專任教師(編制外聘用)公告(10人)

招聘中

教師招聘網【2026】第517892號

2026-04-30

招聘截止時間:2026-05-10

根據《事業單位人事管理條例》《事業單位公開招聘人員暫行規定》和《四川省事業單位公開招聘工作人員實施辦法》等有關規定,結合學校工作需要,我單位擬面向社會公開招聘專任教師(編制外聘用)10名,現將公開招聘有關事項公告如下:


一、招聘單位基本情況

宜賓學院位于萬里長江第一城——四川宜賓。學校肇始于1939年的四川省立宜賓師范學校,1978年開辦高等教育,2001年經國家教育部批準,由原宜賓師范高等專科學校與四川教育學院宜賓分院合并升格為省屬全日制綜合性普通本科院校。

2022年6月8日,習近平總書記親臨學校視察并作重要指示,為學校辦學治校、立德樹人指明前進方向、提供根本遵循。學校始終秉承“以工為主、師范為根、多科協同、集群發展”辦學思路,厚植“自強不息、至善致遠”精神和“求實、求是、開放、創新”校訓,堅持“扎根川南、服務地方”發展定位,已發展成為一所以工為主、多科協調發展、應用型特色鮮明、擁有碩士學位授予權的省屬綜合性本科高校。

學校先后榮膺“全國文明單位”“全國語言文字工作示范校”、四川省“三全育人”綜合改革試點高校、“四川省依法治校示范學校”“四川省文明校園”等稱號。學校現有江北校區和臨港校區,占地總面積約2260畝,教職工1800余人,碩博士研究生教師比例93.24%,14個二級學院和2個二級學部,本科專業57個,國家級一流本科專業2個、省級一流本科專業9個、全日制在校生(含留學生)2.6萬余人。


二、招聘對象、范圍及基本條件

(一)招聘對象及范圍

本次公開招聘崗位詳見《宜賓學院2026年5月公開招聘專任教師(編制外聘用)崗位和條件要求一覽表》(附件1,以下簡稱《一覽表》),招聘對象為2026年7月31日及以前取得符合《一覽表》中相應學歷學位要求的人員,取得海(境)外學歷(學位)的考生應通過教育部留學服務中心認證。未在規定時間內取得并提供有關證書的報考者,視為自動放棄,責任自負。

2026年8月1日之后畢業的全日制在讀生及現宜賓學院工作人員,均不屬本次招聘對象。

(二)報考條件

1.報考者應同時具備以下條件:

(1)具有中華人民共和國國籍,熱愛社會主義祖國,擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨,遵紀守法,品行端正,有良好的職業道德,愛崗敬業,事業心和責任感強。

(2)身心健康,體檢合格,能正常履行招聘崗位職責。

(3)具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見《一覽表》)。其中,報考者本人有效的畢業證所載學歷和所獲專業名稱,應與擬報考崗位的“學歷”和“專業條件要求”兩欄分別相符;報考者本人有效學位證上的學位,應與擬報考崗位的“學位”資格要求相符。

(4)委培、定向畢業生須征得原單位或定向單位同意。

(5)報考者年齡應符合《一覽表》要求。

特別提示:不符合報考條件者,請勿報考,否則取消報考或聘用資格,責任由報考者自負。

2.有下列情況之一者,不得報考:

(1)曾受過各類刑事處罰的。

(2)曾被開除公職的。

(3)被開除中國共產黨黨籍的。

(4)有違法、違紀行為正在接受審查的。

(5)按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》和《四川省省屬事業單位公開招聘工作人員實施細則(試行)》的相關規定應當回避的。

(6)尚處于國家和我省規定的最低服務期和試用期內的公務員、事業單位人員。

(7)按照《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見》規定,由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人;其他政策法規明確不得招聘為事業單位工作人員的失信人員。

(8)法律法規等規定的其他不能報考事業單位的情形。


三、招聘崗位、名額及待遇保障

(一)招聘崗位、名額

本次招聘為事業單位編制外招聘,崗位類別為專任教師崗,招聘崗位、名額及相關要求等見《一覽表》。

(二)待遇保障

本次招聘人員的待遇參照我校編制內同級同類人員的標準確定,實行同工同酬;學校根據國家、省、市的有關規定,對符合參保條件的,辦理社會保險;對符合繳存住房公積金條件的,繳存住房公積金;入職人員的專業技術職稱評聘和崗位聘任按照與編內人員“相同條件、相同聘期、相同步驟”的原則進行。入職人員可以申請加入工會,是黨員或團員的納入相應支部進行管理。


四、報名及資格審查

本次公開招聘僅采用網絡報名方式進行,不組織現場報名。報名網站為詳細請見報名信息,報名時間為2026年4月30日9:00至5月9日12∶00。

報名按以下程序進行:

(一)報名程序

1.報名須知。報考者登錄報名網站前,應認真閱讀本公告,詳細了解招聘對象、條件要求以及有關政策規定和有關注意事項等內容,根據自身情況選擇完全符合報考條件的崗位報名,每位報考者限報一個崗位。

應聘人員在報名時應當簽署誠信承諾書,承諾所提供的信息真實準確,并承擔不實承諾相關責任。在招聘的任何環節發現報考者不符合報考條件、弄虛作假、違反回避制度或同時多崗位報考的,報考或聘用資格一律無效,責任由報考者自負。

2.填報信息。符合條件的報考者按網站提示要求通過注冊,如實、準確填寫《宜賓學院2026年5月公開招聘專任教師報考信息表》(以下簡稱《報考信息表》)的各項內容,以便招聘單位了解報考者基本情況。請考生及時在報名網站查看個人網上報名的信息反饋,以避免因信息填報不規范造成的報名不成功。

3.上傳相片。報考者在網上提交《報考信息表》后,按網絡提示上傳JPG格式、大小15-20K的報考者近期免冠證件照。上傳相片質量審查不合格的,報考者應按提示要求重新上傳。

4.上傳資料。請在上述規定時間內,將以下材料的清晰掃描件制作成一個PDF文檔,并上傳至報名系統相應位置:

(1)《報考信息表》在承諾人簽名處手寫簽名后的清晰掃描件。

(2)提供報考者本人身份證正反面清晰掃描件。

(3)提供報考者本人符合崗位要求的學位證、畢業證或相關證明學歷學位及專業的材料,暫未取得學位證、畢業證的2026年應屆畢業生須提供就讀學校開具的在讀證明原件的清晰掃描件。

留學人員應提供畢業證(學位證)、成績單以及國家教育部留學服務中心認證等材料原件的清晰掃描件。留學期間所學專業未列入國家教育行政部門頒布的學科專業目錄的,按有關規定由我校進行專業認定,認定與招聘專業為相似專業的視為專業資格條件合格。

若報考者報考的崗位條件有專業方向特殊要求的,須提供畢業學校開具的關于專業方向的證明原件的清晰掃描件。

(4)如報考者已取得職業資格證書、專業技術資格證書等材料,請提供相應資格證書原件的清晰掃描件。

(5)非應屆畢業生報考者須出具個人不存在人事或勞動糾紛的書面承諾書原件(格式詳見附件2)簽署姓名并加蓋手印后的清晰掃描件。

(6)其他與應聘資格相關的證明材料。

2026年應屆畢業生最終是否符合報考崗位的學位、學歷和專業資格條件,以本人畢業時取得的有效學位證及畢業證所載學歷和專業名稱為準。不符合者,我校將在公招的任一環節取消報考者的報考或聘用資格,責任由報考者自負。

(二)網絡初審和現場資格審查

學校人事處對報考者及其所提供的材料進行初審,于2026年5月11日在宜賓學院官網(https://www.yibinu.edu.cn/)公布網絡初審合格的報考者名單。報名資格初審不合格的、逾期報名的,不能進入現場資格審查。因報考者未按注意事項和填表說明認真、如實、準確填寫《報考信息表》、未按質量要求上傳照片造成的網上資格初審不合格,責任由報考者自負。

網絡初審合格的報考者于2026年5月14日上午9:00至2026年5月15日中午12:00(上午9:00-11:30;15:00-17:00)在宜賓學院臨港校區二期行政樓411辦公室進行現場資格審查(不再另行通知)。參加現場資格審查的報考者須提供與網絡提交材料一致的原件及復印件1份。因個人原因錯過現場資格審查或不能按要求提供上述資格審查材料的報考者,視其為自動放棄參加考試資格,不能進入后續程序,責任由報考者自負。

資格審查貫穿招聘工作全過程,報考者提交的信息和相關材料必須真實有效,在招聘的任何環節發現不符合報考條件和要求或弄虛作假的,均取消其考試或錄用資格,責任由報考者自負。

(三)考試費用及準考證

本次招聘考試不收取考試費用。現場資格審查合格的報考者發放準考證,報考者須持本人準考證和有效身份證件參加考試。


五、考試

本次公開招聘采取綜合淘汰的考試方式進行。考試包括基本素質測試和綜合面試。

基本素質測試成績、綜合面試成績及考試總成績按“四舍五入”保留小數點后兩位,并按以下原則計算:

考試總成績=基本素質測試成績×50%+綜合面試成績×50%

(一)基本素質測試

時間:2026年5月16日。

地點:詳見《準考證》。基本素質測試包括專業試講和專業答辯(具體考試要求及內容詳見《一覽表》)。

基本素質測試滿分為100分,低于70分的報考者不得進入綜合面試環節,并按照基本素質測試成績從高分到低分按不超過3:1的比例確定進入綜合面試環節的人員。與最后一名入圍人員成績相同的人員,一并確定為綜合面試入圍人員,并在宜賓學院官網“通知公告”專欄公布。

(二)綜合面試

綜合面試時間、地點及參加面試人員名單將在宜賓學院官網“通知公告”專欄公布,報考者自行查詢。

綜合面試由學校統一組織,采取結構化面試的方式進行,滿分為100分。主要考查報考者的思想政治及職業道德素質、應變能力、語言表達能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、協調能力等。本次綜合面試最低合格分數線為70分,綜合面試成績低于該分數線的,不得進入公開招聘下一環節。

(三)成績公布

考試總成績及體檢人員名單將于綜合面試完成后3個工作日內在宜賓學院官網“通知公告”專欄公布,報考者自行查詢。


六、體檢

(一)體檢人員確定

根據崗位招聘名額,按照報考者考試總成績,從高分到低分依次等額確定體檢人員。如考試總成績相同,依次按綜合面試成績、基本素質測試成績從高到低確定體檢人員;若以上要素均完全一致,則加試結構化面試,以加試成績高者優先。

(二)體檢標準

體檢的項目和體檢標準參照《四川省教育廳關于印發〈四川省申請認定教師資格人員體檢辦法〉的通知》(川教〔2026〕57號)、《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》(人社部發〔2010〕12號)和《關于對懷孕考生參加體檢有關問題的復函》(國公考錄函〔2009〕7號)的要求執行。其中,乙肝檢測項目按人社部、教育部和衛生部《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》的要求執行。

(三)體檢時間和地點

體檢由我單位組織在指定的二級甲等及以上綜合性醫院進行。體檢時間、集合地點及人員名單隨面試人員考試總成績公布。

未按規定時間到指定地點參加體檢,以及未在規定的期限內完成規定項目體檢的考生,視為自動棄權。

(四)復檢及遞補

除按規定應當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外,我單位或體檢人員對體檢結論有異議的,可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢申請。復檢只進行1次,由我單位指定到除原體檢醫院以外的二級甲等及以上綜合性醫院進行,體檢結論以復檢結論為準。

招聘崗位因體檢人員棄權或體檢不合格而出現的空額,按照體檢人員的確定規則依次等額遞補體檢人員。如招聘崗位所有參加面試的人員體檢均不合格或無人可遞補,不再遞補。


七、綜合考察

宜賓學院對考察人選的思想政治表現、遵紀守法、道德品質、個人誠信、能力素質、學習和工作表現、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況進行考察,并對其與報考相關的人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進行核實確認。對考察中取消報考資格以及通過考察的報考者在公示前自動放棄出現的空額,按體檢人員的確定規則依次等額遞補,如該崗位所有參加面試的人員綜合考察均不合格或無人可遞補,不再遞補。


八、公示

考試、體檢、考察合格者由宜賓學院確定為擬聘用人員,并在宜賓學院官網“通知公告”專欄公示7個工作日。

公示內容包括擬審核確認人員的姓名、性別、出生年月、準考證號、招聘崗位要求的本人其他有關基本情況、考試總成績、排名以及該崗位招聘條件等,并公布監督舉報電話接受社會監督和舉報。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題,并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

對公示期間反映有嚴重問題并查有實據、不符合報考條件的,取消被公示人擬聘用人員資格,不再予以審核確認;對反映有嚴重問題,但一時難以查實或難以否定的,可暫予審核確認,但一經核實不符合報考條件的,取消其擬聘用或聘用人員資格。公示期間因被公示人棄權或因其被舉報查實取消資格后出現的招聘名額空額不再遞補。


九、審核確認和辦理聘用手續

公示無異議人員由宜賓學院通知報送以下材料的時間和地點。

(一)在職人員應提供原單位出具的同意其到宜賓學院應聘的書面材料(通過宜賓學院審核確認后,在職人員再按宜賓學院要求提供正式同意解除聘用(勞動)合同的書面材料)或者生效的勞動(人事)爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料,以及有效的學歷學位證書。

(二)2026屆畢業生應在2026年7月31日前提供畢業證書、學位證書。

(三)下崗、失業人員應提供戶口所在地縣級勞動保障部門發放的《再就業優惠證》或失業證明、有效的畢業證書和學位證書以及有效的人事檔案管理機構出具的檔案管理證明。

宜賓學院負責對報考人員所提供材料的真實性進行審查,并對符合公告要求的擬聘人員進行審核確認。通過審核確認的人員,取得聘用人員資格。宜賓學院根據公開招聘有關規定,書面通知取得聘用資格的人員在規定的時間內到單位報到,并按照有關規定簽訂事業單位人事聘用合同,實行事業單位聘用制管理。

逾期或不能按要求提供上述材料的以及通過審核確認后未按規定時間報到的,視為自動放棄,取消其擬聘(聘用)資格。


十、紀律與監督

我單位在公開招聘中,將確保信息、過程、結果公開,接受社會及有關部門的監督。對違反規定、弄虛作假聘用的人員一經查實,取消其聘用資格,并對相關人員按照有關規定進行嚴肅處理。凡違反人事部令第6號第三十條和考風考紀規定,特別是不按公告進行資格審查的,按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》等規定嚴肅處理,情節嚴重的給予政紀黨紀處分,構成犯罪的,依法追究刑事責任。


十一、特別提示

(一)公招過程中如有調整、補充等事項,在宜賓學院官網上公告。因報考者不主動、不按要求登錄相關網站查閱相關信息,導致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補、聘用的,責任自負。

(二)請報考者確保聯系方式正確、暢通。否則因無法與報考者取得聯系所造成的后果,由報考者自負。

(三)本單位不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

(四)公開招聘的工作人員實行試用期制度,試用期為六個月,試用期內考核不合格者不予正式聘用。

(五)最終聘用結果以宜賓學院審核結果為準。


十二、有關咨詢、監督電話

政策和考務咨詢電話:詳細請見報名信息

紀律監督電話:0831-3545013(宜賓學院紀委辦)

1.宜賓學院2026年5月公開招聘專任教師(編制外聘用)崗位和條件要求一覽表

2.承諾書

最新招聘信息請查看中國教師招聘網:http://m.168jiagou.com

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