為加強學校人才隊伍建設，根據《事業單位人事管理條例》和上級有關法規政策，經學校研究，決定面向社會公開招聘事業單位工作人員，現公告如下：

一、學校簡介

新疆工業學院是教育部批準舉辦的一所公辦全日制普通本科院校。學校位于和田新城，占地面積3202畝。現有教授52人，副教授60人。由中南大學、同濟大學、哈爾濱工業大學等31所高水平大學對口支援建設。學校圍繞新疆“十大產業集群”和區域優勢主導產業發展需求，設置自然資源科技學院、新能源與礦業學院等11個學院，開設智能采礦、冶金工程等55個本科專業，是一所以工科為主，以礦業能源為特色，工、理、管、經等多學科交叉融合的應用型大學。

二、招聘原則和方法

招聘工作堅持公平、公正、競爭、擇優的原則和政治過硬、德才兼備的用人標準，采取考核與考察相結合的方法進行。

三、招聘計劃

根據學校事業發展需要，此次新疆工業學院計劃公開招聘事業單位工作人員170名，其中專任教師145名，輔導員15名，實驗員6名，教輔人員4名，招聘博士崗位不受報名時間限制，招滿即止。

詳細崗位信息見《2025年新疆工業學院公開招聘崗位計劃表》(附件1)。

四、招聘對象和條件

(一)招聘對象

1.符合招聘條件的應屆(2025年12月31日前畢業)、往屆畢業生。

2.具有博士學位或具有高級職稱者適當放寬條件，學校采取“一人一議”的方式考核聘用。

(二)招聘條件

1.招聘崗位年齡要求：

30周歲及以下：1994年3月18日后出生;

35周歲及以下：1989年3月18日后出生;

40周歲及以下：1984年3月18日后出生;

45周歲及以下：1979年3月18日后出生。

2.具有中華人民共和國國籍;

3.擁護中華人民共和國憲法，維護祖國統一和民族團結;

4.熱愛教育事業，符合高校工作者行為規范，有強烈的責任感和奉獻精神;

5.具有良好的道德品行和正常履行職責的身體條件;

6.具有符合崗位要求的學歷學位與工作能力;

7.具備崗位所要求的其他資格條件。

(三)下列人員不屬于招聘范圍

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

2.受到黨紀政務處分期限未滿或正在接受紀律審查的人員;

3.處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

4.在公務員、事業單位招考中被認定有作弊行為且不得報考的人員;

5.現役軍人;

6.法律法規和有關政策規定的其他情形。其中：報考人員不得報考構成回避關系的招考崗位。

五、招聘方式

1.專任教師、實驗員

以上崗位人員招聘采取試講(面試)、考察相結合的方法擇優錄取，同時為博士研究生開辟“綠色通道”，采取隨時招錄、單獨招錄等招聘方式，全年實施，按照招聘時間節點上報備案。

2.輔導員：

輔導員招聘采取面試、考察相結合的方法擇優錄取。

3.教輔人員：

教輔人員招聘采取面試、考察相結合的方法擇優錄取。當報名人數比例達到1：10將視情況增加筆試環節。進行筆試的崗位，按照分數高低進行排序，確定前15名進入面試環節。

六、招聘信息發布

在考試信息網(http://btpta.xjbt.gov.cn)、新疆工業學院抖音號等官方媒體平臺上發布招聘信息。

七、招聘程序及相關要求

招聘工作程序為：線上報名(簡歷投遞)、資格審查、試講/面試、心理測試、綜合素質考核、體檢、考察、公示、審批聘用、資格復核。

(一)線上報名(2025年3月18日-4月15日)

1.報考人員在報名系統中(鏈接地址：詳細請見報名信息)進行報名(如遇報名附件材料過大無法在系統中上傳，請在系統中完成基本信息填寫并提交后，將報名材料投遞至指定郵箱以完成報名)。需要咨詢時，請撥打《2025年新疆工業學院公開招聘崗位計劃表》中的電話進行咨詢。

2.崗位要求需中共黨員(含預備)的，應上傳所在院系、單位黨組織出具的證明，未做要求的崗位不用提供。

3.國家機關和國有企事業單位在職人員報考的，須上傳所在單位出具的同意報考證明。

4.報考人員只能選報一個崗位。報考人員要結合自身實際，認真閱讀報考崗位設定的條件，選報自己適合的崗位，防止錯報、誤報。

報名材料：《新疆工業學院招聘工作人員報名表》、個人簡歷、學歷學位證書(本科至最高學歷學位)、學信網學籍驗證報告(本科至最高學歷學位)、科研學術成果、獎勵榮譽證書、身份證、同意報考證明、職稱證書(沒有則不提供)、誠信承諾書等進行報名。請將以上材料的電子版打包發送至相應的電子郵箱(郵件主題命名：姓名+報考單位+報考崗位)，并電話聯系確認報名成功。

(二)資格審查(2025年3月18日-4月17日)

學校將按照崗位條件和報名材料，對應聘人員的資格條件等信息進行審查，并及時反饋審查結果。資格審查通過人員，進入下一環節。

資格審查貫穿招聘全過程，任何環節發現應聘人員有報考信息不實、條件不符或弄虛作假等影響聘用情形的，隨時取消其報名或聘用資格，并按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會保障部第35號令)中有關規定予以處理。

(三)試講/面試(2025年4月18日-5月8日)

各崗位試講/面試均由新疆工業學院黨委教師工作部(人事處、教師發展中心)統一組織。

(四)心理測試、綜合素質考核(2025年5月9日-5月22日)

通過試講/面試的人員需要參加由學校組織的心理測試、綜合素質考核環節，具體組織方式及時間、地點請及時關注各單位通知，并由各招聘單位負責人以電話或郵件方式告知。

(五)體檢(2025年5月23日-6月20日)

通過考核的人員進入體檢環節。體檢在三甲及以上醫院進行，參照公務員招錄體檢標準執行。體檢結果要有“合格”或“不合格”明確結論。體檢不合格需要進行復查的，經招聘單位同意后，可復查一次，以復查結論為準。

(六)考察(2025年5月23日-6月20日)

各招聘單位成立考察工作小組，負責對本單位考察人選進行考察。考察內容包括應聘人員政治思想、道德品質、業務能力、遵紀守法、廉潔自律、宗教信仰、家庭社會關系及個人發展規劃等方面的情況。

(七)公示和審批聘用(2025年6月21日-7月5日)

考察結束后，學校根據應聘人員的總成績、體檢結果、考察情況等，按照1:1的比例確定擬聘用人選，并公示七天。公示期滿無異議者，經學校審定后，報上級主管部門審核，按規定程序辦理聘用手續。

對聘用人員實行試用期考核制度，試用期12個月，包含在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

新聘用事業單位工作人員在單位最低服務期限為博士8年、碩士5年。

(八)到崗后資格復核

擬聘用人員入校報到時，學校對擬聘用人員相關信息進行資格復核，如發現有信息不實、弄虛作假等不誠信行為，取消擬聘用人員錄用資格。

八、監督

新疆工業學院紀委機關(監察專員辦公室)對招聘工作進行全程監督。參加招聘工作的考官或工作人員要嚴格實行回避制度。對于違反規定的考官、工作人員，將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》及《事業單位人事管理回避規定》等進行嚴肅查處、追責問責。報考人員違反規定的，視情節輕重，取消其考試資格;有舞弊等嚴重違反聘用紀律行為的，按照上述有關規定處理;不屬于報考范圍已被聘用的，取消其聘用資格。

監督電話：17690565161 15700980016

九、其他事項

(一)報考人員應按時參加各項考務活動，超過時限未參加者，視為自動放棄。

(二)因特殊情況致使本《公告》確定的事項發生變化的，將另行通知。公告及有關通知或安排發布的官方網站為考試信息網、新疆工業學院抖音號等官方媒體平臺。因查看其他渠道的錯誤信息造成的誤解，由報考人員自行負責。

(三)本公告所附相關文件與公告具備同等效力，請報考人員仔細閱讀。因不遵守規定或個人疏忽造成的報考失誤所帶來的一切后果由報考人員自行承擔。對違反招聘紀律的報考人員，按有關規定處理，觸犯法律的，交由司法機關依法處理。

(四)本《公告》由新疆工業學院負責解釋。

1.2025年新疆工業學院公開招聘崗位計劃表.xls

2.新疆工業學院招聘事業單位工作人員報名登記表.docx

3.2025年新疆工業學院公開招聘師資待遇清單.doc

4.同意報考證明.doc

5.誠信承諾書.docx

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新疆工業學院

2025年3月18日