国产精品亚洲综合色区韩国,超碰在线99,欧美另类专区,亚洲精品大全

昌吉教師招聘

昌吉 [切換城市]

2026年昌吉職業技術學院春季招聘編制外工作人員公告(50人)

招聘中

教師招聘網【2026】第516622號

2026-04-18

招聘截止時間:2026-05-17

為推進人才強校戰略,廣納賢才,打造高水平師資隊伍,決定面向社會公開招聘編制外聘用人員50名,現公告如下。


一、學院簡介

昌吉職業技術學院是2001年6月經自治區人民政府批準、國家教育部備案的一所以工科為主的公辦全日制普通高等職業院校。學院位于新疆天山北坡經濟帶、烏昌石城市群核心發展區、絲綢之路經濟帶新疆核心區——昌吉市,現有昌吉高新技術產業開發區興業大道8號主校區和延安北路342號分校區和吐魯番路新校區(在建校區)三個校區總占地面積1290.42畝,總建筑面積45.77萬平方米。學院現有學生1.5萬余人,教職工742人。擁有自治區級優秀教學團隊5個,自治區級教學名師、教學能手4名,自治區級思政骨干教師2名,新疆工匠5名、庭州工匠7名、庭州名師7名、州級人才工作室7個、庭州優秀科技人才1名。

學院緊密圍繞新疆"五大戰略定位"和昌吉州現代化產業體系建設,以服務區域經濟社會發展為導向,開設智能制造、醫藥衛生、旅游、風光電新能源等高職專業60個,累計與新疆理工學院、昌吉學院等本科院校聯辦本科專業6個。與福建船政交通職業學院、福建信息職業技術學院等20余所院校結對組建閩昌職業教育聯盟。在特變電工成立"特變電工分院",在新疆準東經濟技術開發區成立"準東學院",在準東開發區新特能源公司成立"硅基新材料產業學院";與天池管委會、西域旅游成立"新疆天山天池旅游產業學院"。2025年開展"百匠拓百企"活動,協同山西大同大學建立"準東產業發展與技術創新研究中心"。2026年協同新疆大學、新疆派格大數據產業發展投資有限公司成立新疆"人工智能+"數據標注行業產教融合共同體。近年來,學院與256家企業建立了長期穩定的校企合作關系,建成220個校外實踐基地,就業率連續多年保持在97%以上,為促進區域經濟社會發展提供了優質人才資源支撐。

邁入新發展階段,立足新歷史起點,學院始終秉承"崇德尚能"的校訓,傳承弘揚"嚴謹求實、精益求精"的工匠精神,正朝著建設新疆高層次特色技術技能人才培養基地、卓越工匠的搖籃邁進,致力于打造"立足新疆、輻射西部、聯接中亞"的職業教育新高地。


二、招聘對象

取得研究生學歷、碩士及以上學位的高校畢業生(含2026年應屆畢業生)。其中:研究生38歲及以下(1987年4月17日(含)以后出生的),博士年齡可放寬至43歲(1982年4月17日(含)以后出生的)。

公告將在昌吉職業技術學院官網(https://www.cjpt.edu.cn)和中國新疆人才網(https://www.xjrc365.com)發布。符合崗位條件的人員均可報名。具體崗位條件詳見《昌吉職業技術學院2026年春季面向社會公開招聘編制外人員計劃表》(附件1)。


三、招聘條件

(一)報考條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好的思想素質和道德品行;

4.具有正常履行工作職責的身體條件和心理素質;

5.具有符合崗位要求的工作能力;

6.具有崗位所需的專業知識及崗位要求的其他條件;

7.報考人員應具備報考崗位所要求的學歷并取得相應學位(需在2026年7月15日前取得崗位所需學歷、學位證書);

8.符合報考崗位年齡要求;

9.海外留學歸國人員須取得教育部中國留學生服務中心學歷學位認證書。

(二)凡屬下列情形之一的,不得報考。

1.受刑事處罰、行政處分尚未解除的;

2.立案審查尚未作出結論的;

3.現役軍人、在讀的非應屆畢業生;

4.與原單位簽訂服務協議,服務期未滿或原單位不同意解除人事關系(聘用合同關系)的;

5.已在國家機關、國有企事業單位的在編在冊正式工作人員,單位不同意與應聘人員解除人事關系(聘用合同關系)的;

6.參加"特崗教師"等招聘考試,已簽訂服務協議未滿服務期的;

7.在公務員招考、事業單位公開招聘中因違紀違規行為被處理尚未滿處理期限的人員;

8.應聘人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。


四、崗位設置及要求

詳見《昌吉職業技術學院2026年春季面向社會公開招聘編制外人員計劃表》(附件1)。


五、招聘程序

招聘程序主要有:發布公告、個人報名、資格審查、考核、考察、體檢、公示、辦理入職手續等。

(一)發布公告

通過昌吉職業技術學院官網(https://www.cjpt.edu.cn)和中國新疆人才網(https://www.xjrc365.com)發布公告。

(二)網上報名

1.報名時間:2026年4月17日10:00至2026年5月16日20:00。

2.報名方式:報名人員按照《昌吉職業技術學院2026年春季面向社會公開招聘編制外人員計劃表》(附件1),對照《國務院學位委員會、教育部關于對工程專業學位類別進行調整的通知》(附件3)、《2023年研究生招生學科專業代碼冊》(附件4),登錄詳細請見報名信息認真閱讀《昌吉職業技術學院2026年春季面向社會公開招聘編制外人員公告》,進行線上報名。

所提交材料:

1.二代身份證掃描件(正、反面掃描到一頁)pdf版;

2.畢業證和學位證掃描件(本科、研究生)pdf版;

3.教育部學歷學位認證備案注冊表(本科、研究生)pdf版;

4.海外留學歸國人員還須提供國(境)外學歷學位認證書(本科、研究生)pdf版;

5.《昌吉職業技術學院2026年春季面向社會公開招聘編制外人員登記表》word版和承諾人親筆簽名后的掃描件pdf版;

6.研究生期間所發表的期刊、專利等,國家級獎學金、所獲校級及以上榮譽等印證資料(一項成果一個文件,pdf版);

7.有工作單位的需提供所在單位(具有人事管理權限)同意報考證明掃描件pdf版。

3.報名要求:每位報名人員限報一個崗位,報名成功后不能更改。網上報名人員須如實填寫報名信息和上傳報名資料,因填報虛假信息、漏傳資料、未按規定時間補充資料等原因造成的后果由報名人員自行承擔。

(三)資格審查

1.資格審查時間:2026年4月17日10:00至2026年5月16日20:00。

2.資格審查要求:根據崗位要求的資格條件,對報名人員在報名系統中填寫的報名信息和上傳的印證資料進行資格審查。資格審查合格人員名單會在昌吉職業技術學院官網(https://www.cjpt.edu.cn)"通知公告"欄發布。資格審查合格人員方可進入下一環節。不符合崗位條件的、提交審核材料不完整的、提供虛假材料的,不得進入下一環節。

(四)考核

考核采取線上面談和線下面試相結合的方式進行。

1.線上面談。資格審查通過的人員均須參加線上面談,線上面談具體時間及相關要求以電話通知為準。

線上面談主要考察綜合分析、責任意識、邏輯思維、語言表達等方面能力。線上面談總成績為100分,設定60分為合格分數線。達不到合格分數線的考生不得進入線下面試環節。

進入線下面試人員按照崗位數量1:5的比例由高分到低分確定,按"四舍五入法"保留小數點后兩位數字。線上面談人數不足5人的崗位達到合格分數線人員可全部進入線下面試環節。線上面談分數不占線下面試分值。

線上面談成績及進入線下面試人員名單在昌吉職業技術學院官網(https://www.cjpt.edu.cn)"通知公告"欄公布。

2.線下面試。線下面試的具體時間、地點和相關要求以電話通知為準。線下面試主要考察專業素養、責任意識、人際溝通、舉止儀表等方面能力。進入線下面試的人員須攜帶身份證、畢業證、學位證(2026年應屆畢業生須提供所在院校出具的何時取得"雙證"的相關證明)材料原件,按時到達指定地點參加面試。

線下面試采取"試講+結構化面試"進行,總成績為100分,設定60分為合格分數線,達不到合格分數線的考生不得進入下一環節。進入考察體檢環節人員按照崗位數量1:1比例由高分到低分確定,按"四舍五入法"保留小數點后兩位數字。

線下面試成績及進入考察體檢人員名單在昌吉職業技術學院官網(https://www.cjpt.edu.cn)"通知公告"欄和中國新疆人才網(https://www.xjrc365.com)同步發布。

(五)考察

考察內容主要包括報考人員的政治思想、道德品質、現實表現、遵紀守法、廉潔自律及家庭社會關系等方面的情況。考察應當廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,并據實作出考察結論,考察結論為不合格者,不得進行體檢。考察應屆畢業生應聽取學校相關組織意見,考察歷屆畢業生應聽取居住地街道和轄區派出所意見,考察已參加工作人員應聽取原工作單位意見,考察從事個體經營等靈活就業人員應聽取居住地街道和轄區派出所意見。

(六)體檢

體檢由昌吉職業技術學院組織實施,按崗位計劃及人數1:1的比例確定體檢人選。體檢時間和地點另行通知。體檢在二甲等以上綜合性醫院統一進行,費用自理。體檢結果合格的,進入下一環節。體檢不合格(或放棄)的不得進入下一環節。2026年應屆畢業生須于2026年7月31日前主動向用人單位提交學歷(學位)證書,按程序開展考察體檢、公示等后續環節,未按時提交或未取得學歷(學位)證書的,取消考察體檢等后續環節資格。

(七)公示

通過昌吉職業技術學院官網(https://www.cjpt.edu.cn)和中國新疆人才網(https://www.xjrc365.com)對擬入職人員進行7個工作日的公示,公示無異議的進入下一環節。

(八)辦理入職手續

公示期滿后,沒有反映問題或反映問題不影響招聘的人員,按相關規定辦理入職手續;對反映有嚴重問題并查有實據的,不予招聘;對反映有嚴重問題,但一時難以查實或難以否定的,暫緩招聘,待查實后再決定是否招聘。

按期報到的人員,根據《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》等有關法律規定,依法簽訂勞動合同,確定勞動關系。未按規定時間報到者,視為放棄。


六、相關待遇

薪酬待遇按有關規定執行,并依法依規繳納社會保險費。


七、咨詢及監督電話

(一)咨詢電話

昌吉職業技術學院組織人事處:詳細請見報名信息

(二)監督電話

昌吉職業技術學院紀檢監察室:

聯系人:金鴿 聯系方式:0994-2343950。

附件1:昌吉職業技術學院2026年春季面向社會公開招聘編制外人員招錄計劃表.xlsx

附件2:昌吉職業技術學院2026年春季面向社會公開招聘編制外人員登記表.xlsx

附件3:國務院學位委員會、教育部關于對工程專業學位類別進行調整的通知.docx

附件4:研究生招生學科專業代碼冊(2023年9月).pdf

附件5:單位同意報考證明.doc

最新招聘信息請查看中國教師招聘網:http://m.168jiagou.com

招聘職位

報名信息

會員免費查看報名方式簡章附件,立即 登錄 或 注冊 

溫馨提示:本招聘信息源于網絡,若有侵犯您的權益,請聯系客服刪除。繳納報名費用時請先通過招聘機構官方網站或當地教育系統。

微信公眾號

網站客服

反饋建議
国产精品亚洲综合色区韩国,超碰在线99,欧美另类专区,亚洲精品大全
7777精品| 日本中文字幕不卡| 中文国产一区| 在线视频观看日韩| 午夜久久av | 亚洲女同一区| 久久精品国产www456c0m| 欧美粗暴jizz性欧美20| 夜夜嗨av一区二区三区网站四季av| 国产中文字幕一区二区三区| 免费高潮视频95在线观看网站| 91精品国产成人观看| 日韩中文字幕区一区有砖一区| 日韩av在线中文字幕| 欧美亚洲国产精品久久| 另类专区亚洲| 欧美天堂视频| 91精品国产乱码久久久久久久| 1000部精品久久久久久久久| 蜜臀久久99精品久久久久久9| 婷婷综合国产| 国产精品亚洲四区在线观看 | 久久亚洲道色| 欧美精品二区| 成人自拍av| 亚洲伊人影院| 免费在线亚洲欧美| 中文在线中文资源| 久久久水蜜桃av免费网站| 国产精品久久久久av电视剧| 亚洲欧美伊人| 青青国产精品| 青青青免费在线视频| 99香蕉国产精品偷在线观看 | 成人在线超碰| 国产精品黄色片| 久久久男人天堂| 国产精品a级| 99在线精品视频在线观看| 91精品国产一区二区在线观看| 久久亚洲专区| 久久在线91| 日韩欧美字幕| 国产精品视区| 久久亚洲成人| 精品国产亚洲日本| 麻豆一区二区三| 国产精品s色| 久久精品国产成人一区二区三区| 91精品国产自产观看在线| 亚洲天堂日韩在线| 亚洲日本国产| 99国产精品视频免费观看一公开| 亚洲精选91| 综合激情视频| 国产精品中文字幕亚洲欧美| 欧美色综合网| 国产精品美女午夜爽爽| 久久99久久久精品欧美| 欧美激情综合| 国产精品magnet| 日韩精品诱惑一区?区三区| 久久激情网站| 亚洲小说欧美另类婷婷| 水野朝阳av一区二区三区| 亚洲精品在线国产| 亚洲久久一区| 综合亚洲色图| 国产亚洲精品美女久久| 欧美久久香蕉| av中文字幕在线观看第一页| 国产粉嫩在线观看| 亚洲高清激情| 在线精品观看| 国产精品片aa在线观看| 日本午夜精品久久久| 国产精品多人| 久久三级福利| 免费在线观看视频一区| 日韩精品欧美成人高清一区二区| 久久国产精品色av免费看| 精品国产乱码久久久久久樱花| 日韩毛片视频| 石原莉奈在线亚洲三区| 国产视频一区二| 蜜桃成人精品| 97成人在线| 在线一区视频观看| 日本成人在线网站| 日韩精品专区| 亚洲人成在线影院| 亚洲国产福利| 91成人精品在线| 日韩精品午夜| 国产精品久久久久久av公交车| 黑人精品一区| 国产日产高清欧美一区二区三区| 国产精品蜜芽在线观看| 一区二区三区国产盗摄| 日韩一区亚洲二区| 日韩1区2区日韩1区2区| 欧美特黄一级| 日韩不卡免费高清视频| 青青草视频一区| 一区二区亚洲精品| 韩日一区二区| 国产图片一区| 亚洲啊v在线免费视频| 91精品国产成人观看| 国产剧情一区二区在线观看| 亚洲黄色影院| 中文在线а√天堂| 精品久久久久中文字幕小说| 日本成人在线一区| 亚洲精品三级| 亚洲激情欧美| 五月精品视频| 香蕉精品久久| 99久久亚洲精品蜜臀| 成人国产精品一区二区免费麻豆| 亚洲va久久| 日韩在线网址| 亚洲精品福利| 日韩有吗在线观看| 亚洲v天堂v手机在线| 欧美特黄一区| 亚洲女同一区| 亚洲一区国产| 亚洲深深色噜噜狠狠爱网站| 亚洲制服欧美另类| 日本不卡视频在线观看 | 国产精品日韩欧美一区| 99久精品视频在线观看视频| 日韩欧美精品| 蜜桃视频欧美| 久久亚洲影院| 亚州精品视频| 精品色999| 久久精品91| 亚洲精品亚洲人成在线观看| 久久国产三级精品| 福利一区二区| 亚洲欧美日本视频在线观看| 亚洲少妇诱惑| 911亚洲精品| 日韩免费小视频| 男女性色大片免费观看一区二区 | 国产一区调教| 91精品国产91久久久久久黑人| 99xxxx成人网| 国产日韩一区二区三区在线播放| 国产精品99在线观看| 欧美精品黄色| 麻豆成人综合网| 女主播福利一区| 国产乱码精品一区二区三区亚洲人 | 悠悠资源网久久精品| 婷婷久久免费视频| 亚洲国产成人二区| 中文字幕免费一区二区| 高清在线一区| 午夜性色一区二区三区免费视频| 成人国产精品| 日本不卡视频在线| 香蕉人人精品| 精品视频高潮| 免费观看久久久4p| 国产69精品久久| 日韩精品久久理论片| 深夜视频一区二区| 欧美精品观看| 免费不卡在线视频| 久久久一二三| 精品视频自拍| 91福利精品在线观看| 日韩精品一卡二卡三卡四卡无卡| 97精品视频在线看| 国产探花在线精品一区二区| 91精品91| 神马久久午夜| 国产一区二区三区精品在线观看| 日韩在线卡一卡二| 性欧美69xoxoxoxo| 日韩欧美综合| 日韩在线短视频| 日韩欧美午夜| 婷婷综合六月| 精品国产第一福利网站| 久久99精品久久久久久园产越南| 婷婷综合一区| 一区二区日韩免费看| 国产精品日本| 亚洲三区欧美一区国产二区| 久久亚洲精品伦理| 日韩一区二区三区在线看| 一区二区三区国产在线| 国产精品美女久久久| 国产精品日韩久久久| 最近国产精品视频| 午夜精品福利影院|